Le groupe Péna recherche pour son site de Saint jean d’Illac (33), un(e)

Responsable de site (H/F)

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous piloterez les plateformes de tri et regroupement de déchets dangereux et de compostage, dans une dynamique d’amélioration continue de son efficacité, vous serez le garant de la bonne application des mesures réglementaires.

Missions :

• Assurer le relationnel commercial de premier niveau et manager les équipes opérationnelles tout en instaurant une culture de la sécurité auprès de l’ensemble des collaborateurs.
• Garantir la performance des installations dans le respect des exigences environnementales.
• Rechercher en permanence les axes d’optimisation opérationnelle sur la base des indicateurs métiers.
• Assurer une relation de proximité avec les parties prenantes afin d’écouter, de satisfaire et de fidéliser nos clients.
• Mettre en place une organisation conforme à la réglementation et aux exigences de l’entreprise ; respecter et faire respecter les procédures et règlementations en vigueur, appliquer rigoureusement les process industriels opérationnels afin de satisfaire nos engagements commerciaux
• Manager et motiver les équipes en mettant en place une culture de l’amélioration continue.
• Être garant de la mise en œuvre de la politique QHSE et de son application.
• S’assurer de la réalisation des obligations contractuelles, contribuer aux réponses aux appels d’offre.
• Faire remonter les besoins nouveaux identifiés qui pourraient ouvrir de nouvelles prestations et de nouvelles perspectives pour la société.
• Contribuer à l’élaboration des budgets et atteindre les objectifs fixés.
• Assurer la gestion sociale en lien avec la Direction et le service RH.

Profil recherché :

Motivé(e), dynamique et volontaire, vous disposez de 5 ans d’expérience réussie dans un poste similaire.

Connaissance règlementaire des ICPE, capacité à traiter avec les institutionnels.

Des compétences techniques liées au recyclage seraient un plus.

Capacité à manager, à communiquer en sachant encadrer et motiver ses collaborateurs, donner du sens à l’action.

Savoir rendre compte.

Être Force de proposition.

Excellentes capacités relationnelles et écoute.

TYPE DE CONTRAT :   CDI temps complet / RTT – Statut cadre  

Pour nous rejoindre, adressez-nous LM + CV à drh@groupepena.fr

Le Groupe PENA s’engage en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs en situation de handicap.